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Conseiller en ressources humaines – Québec.

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Œuvrant dans le domaine de la beauté, notre client est la plus importante entreprise de produits capillaires de luxe au Québec. Il a su bâtir la force de sa réputation par la qualité de ses 12 000 produits et services, ainsi que par l’expertise de son équipe. Guidé par l’innovation et le progrès, notre client jouit d’une croissance continue qui se traduit par de nouvelles acquisitions.

Afin de renforcer leur équipe RH, notre client recherche leur futur conseiller ou future conseillère en ressources humaines. En support à la directrice des ressources humaines pour la gestion quotidienne du département RH, vous assurerez également l’exécution du projet de structuration de l’entreprise à travers la rédaction de divers outils.

Responsabilités

  • Assurer la rédaction d’outils pour plusieurs départements dans le but de compléter le projet de structuration de l’entreprise (procédures, méthodes de travail, descriptions de poste, contrats, lettres…) ;
  • Participer activement à la définition de la stratégie R.H. ;
  • Gérer les processus de recrutement (affichage des postes, collecte de C.V) ;
  • Supporter l’accueil et l’intégration des nouveaux employés du siège social ;
  • Assurer la gestion, l’animation et la supervision du groupe Facebook employés ;
  • Participer à la création de contenu Marketing RH: photos, vidéos et rédaction de textes ;
  • Répondre aux questions des employés et gestionnaires concernant les avantages et les politiques du Groupe ;
  • Se rendre sur le terrain, analyser le quotidien des employés et amener des idées d’amélioration .

Profil recherché

  • DEC/ DESS en gestion des ressources humaines ou BAC en relations industrielles ;
  • 2 ans d’expérience dans un poste similaire ;
  • Bonne maîtrise de l’anglais ;
  • Sens de l’organisation, de la rigueur et de l’autonomie ;
  • Personnalité axée sur les résultats concrets, le développement de soi et la collaboration;
  • Expérience dans le commerce de détail (un atout).

Avantages

  • Salaire compétitif;
  • Intégrer une PME québécoise en pleine expansion ;
  • Télétravail en mode hybride ;
  • Horaire flexible ;
  • Remboursement de frais cellulaire par mois ;
  • Rabais avantageux sur les produits et services ;
  • Possibilité de croissance !

Vous êtes passionné(e) par la gestion des ressources humaines et vous souhaitez rejoindre une équipe qui bouge rapidement pour travailler sur des projets diversifiés? Transmettez-nous votre CV dès maintenant !

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